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Jobs und Stellenangebote Trainee

  • Junior Managers Program ? Logistik Digitalisierung & Automatisierung ?Traineeprogramm

    Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology ...

  • Trainee Changemanagement & Operations (m/w/d)

    Die IKB Deutsche Industriebank AG begleitet mittelständische Unternehmen mit Krediten sowie Kapitalmarkt- und Beratungsdienstleistungen. Seit ihrer ...

  • Trainee Intelligent Cloud and Infrastructure (all genders)

    Deine Persönlichkeit und Individualität machen den Unterschied. Im Team von Accenture steigern wir die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer ...

  • Trainee Human Resource Management System (HCM) (all genders)

    Deine Persönlichkeit und Individualität machen den Unterschied. Im Team von Accenture steigern wir die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer ...

  • Trainee System Engineer w/m/d - Networking

    Computacenter ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleister mit rund 15.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit und einem globalen ...

  • Trainee (m/w/d) Vertrieb

    Zeppelin Power Systems ist offizieller Partner von Caterpillar und ein führender Anbieter von Antriebs- und Energiesystemen. Mit rund 600 Mitarbeitern ...

  • Trainee After Sales Ersatzteile und Zubehör (m/w/d)

    Vorausgehen statt folgen ? das ist der Anspruch der Herbrand Gruppe. Wir sind der starke Partner für alle automobilen Belange am Niederrhein und im ...

  • Trainee System Engineer w/m/d - Workplace

    Computacenter ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleister mit rund 15.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit und einem globalen ...

  • Trainee Talent Sourcing / Active Search (m/w/d)

    Wachse mit unsStarte Deine Karriere bei der IUBH!Du bist auf der Suche nach einem spannenden Traineeprogramm mit Gestaltungsspielraum? Dann komm in unser ...

  • Trainee Sales & Recruiting in der Studienberatung inkl. Master-Fernstudium (m/w/d)

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  • Junior Managers Program - I(o)T Artificial Intelligence - Traineeprogramm

    Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology ...

  • Junior Managers Program - I(o)T Mobility Solutions - Traineeprogramm

    Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology ...

  • Trainee (w/m/d) DevOps Engineering

    Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Unseren Erfolg aber ...

  • Trainee Financial Consultant (m/w/d)

    Seit über 35 Jahren entwickelt HORBACH für Akademiker Finanzlösungen nach Maß. Dazu stellen wir die Träume und Pläne unserer Kunden in den ...

  • Trainee (m/w/d) ? Colgate Talents Program Schwerpunkt Sales

    Colgate-Palmolive ist einer der weltweit führenden Konsumgüterkonzerne in den Bereichen Mundpflege, Körperpflege und Haushaltspflege. 1806 in New York ...

Der Jobeinstieg / Jobstart nach dem Studium kann auf ganz verschiedene Weisen erfolgen. Wie dieser im einzelnen gestaltet wird, hängt oftmals von Studienrichtung bzw. Branche ab: Spezielle Absolventenjobs für den direkten Einstieg werden in einigen Berufssparten angeboten. Im Bereich Journalismus und Medien hingegen ist oftmals das Volontariat als typische Einstiegsmöglichkeit vorgesehen.

Eine weitere Möglichkeit, die insbesondere von großen Unternehmen angeboten wird, ist das Traineeprogramm - häufig anzutreffen im Versicherungswesen sowie in Banken, aber auch generell in internationalen Firmen. Dieses Programm wurde speziell konzipiert, um Studienabsolventen direkt auf eine spätere berufliche Position vorzubereiten. Im Gegensatz zu Praktikum und Volontariat wird der Trainee meist unmittelbar in die Tätigkeiten und Abläufe des Unternehmens eingebunden, so dass nach erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms die Übernahme in eine höhere Position ansteht.

Weil der Trainee vielfältige und durchaus auch verantwortungsvolle Aufgaben übernimmt, kann das Bewerbungsverfahren relativ aufwändig sein. Oftmals wird die Auswahl geeigneter Kandidaten heute über sogenannte Recruitment Center durchgeführt, welche den künftigen Trainee auf Herz und Nieren prüfen. Bei erfolgreicher Zusage wird dann ein Vertrag über das Traineeprogramm geschlossen. Dieses kann je nach Unternehmen und Branche zwischen 12 und 24 Monaten dauern. In dieser Zeit sind neben praktischen Berufserfahrungen auch Seminare oder beispielsweise Coachings zur Aus- und Weiterbildung zu absolvieren. Dabei gibt es zwei ganz verschiedene Varianten: In einem allgemeinen Programm wird der Trainee in ganz unterschiedlichen Unternehmensbereichen eingesetzt. Während dieser Zeit soll sich dann nach und nach die ideale Position bzw. die ideale Tätigkeit herauskristallisieren.

Ganz anders hingegen wird der Trainee in einem Fach spezifischen Programm eingesetzt - dieses Programm eignet sich ideal für Studienabsolventen, die bereits eine sehr klare Vorstellung über ihre eigenen Kenntnisse und Fähigkeiten haben.